Dialogpartner auf Augenhöhe
Coaching ist die nachhaltigste und individuellste Form der Personalentwicklung und Mitarbeiterführung. Kein anderes Instrument erfährt soviel Nachfrage von Fach- und Führungskräften sowie Personalleitern und Personalentwicklern. Coaching schafft Hilfestellung in Problemsituationen, besondere Entwicklung für spezielle Aufgaben, Reflexion des Alltags und Entwicklung neuer Sichtweisen. Vertraulichkeit bildet die Basis unserer Arbeit.
Unsere Methoden
Unsere zertifizierten Qualifikationen garantieren ihnen ein fundiertes Coaching in abgestimmter Methodenvielfalt. Wir verfügen über ein erfolgreiches Methodenrepertoire, welches sich aus unseren langjährigen Erfahrungen, bewährten Modellen und den aktuellen Erkenntnissen aus der Neurowissenschaft zusammensetzt. Je nach Person, Thema und Situation arbeiten wir mit Methoden aus dem systemischen Coaching, der Kommunikationspsychologie, Verhaltensforschung, ressourcenorientiertes Selbstmanagement, der Transaktionsanalyse und dem NLP.
How Coaching works!
"Als Coach sind sie ein echter „Vollprofi“, der mir viele gute Dinge mit auf den Weg gegeben hat. Lernen bei ihnen bedeutet viel Einsatz bei sehr viel Spaß und Freude, gepaart mit hohem Engagement und Power. Sie haben die Fähigkeit den Menschen tatsächlich das zu geben was sie brauchen.“
- Holger Ohmann | Sales Development Manager Nutricia GmbH
"Besonders gefallen hat mir die Ausrichtung der Themen auf die tatsächlichen Bedürfnisse sowie der Bezug von Beispielen/Themen auf die berufliche Praxis. Dadurch konnte in geringer Zeit ein extrem hoher Mehrwert aus dem Coaching generiert werden."
- Julian Denninger
IT-Consultan
Perbit GmbH
"Unser Private Banking-Team hat einen erfolgreichen und inspirierenden Tag mit Ihnen verbracht. Wir werden viele Impulse in unsere tägliche Arbeit mitnehmen. Vielen Dank! "
